Anstrengung – Rockstars haben mehr als nur Talent
Harte Arbeit ist keine Garantie für Erfolg, aber sie erhöht Deine Chancen erheblich. Um in etwas sehr gut zu sein, muss Du präsent sein und Dich fokusieren. Du musst handeln.…
Engagement – Rockstars tun was nötig ist
Exzellenz ist ein Weg ohne Abkürzungen. Es ist eine Reise, die Engagement, Hingabe, Verpflichtung und konsequente Anstrengung erfordert. Du musst die Herausforderung annehmen und Deine Arbeit machen. Wenn Du großartig…
Energie – Rockstars sind Quellen der Inspiration
Rockstar-Führungskräfte, -Teamkollegen und -Leistungsträger wissen – Energie ist ansteckend. Entweder man bringt Energie in den Raum, oder man nimmt sie ihm. Jedes Team, jede Organisation und jede Kultur gedeiht oder…
Führung – Rockstar-Leadership ist eine Kunst
Führen ist schwer. Sie ist eine Verantwortung, kein Privileg. Sie verlangt mehr als nur einen Titel. Sie erfordert Handeln, Verantwortlichkeit und die Verpflichtung, anderen zu dienen. Die härteste Aufgabe, eine…
Wachstum – Rockstars bewältigen vier Phasen
Herausforderungen sind kein Zeichen von Inkompetenz oder Schwäche, sondern vielmehr Gelegenheiten für Wachstum und Lernen. Um sich zu verändern und zu wachsen, braucht es Engagement, harte Arbeit und Beständigkeit. „Zeige…
Aufstehen – Welche Lektionen Rockstars vom Scheitern lernen
Scheitern ist kein Zeichen von Schwäche, sondern ein Zeichen von Mut. Denn Wachstum entsteht nur, wenn man aus seinen Fehlern lernt und diese korrigiert. Das bedeutet, dass die Diskussion über…
Teamkultur – 8 Zutaten eines Rockstar-Teams
Rockstar-Teams wissen, wie sie zusammenkommen. Sie wissen, dass nicht ein Einzelner die Stärke des Teams ausmacht, sondern alle zusammen. Rockstar-Teams verbinden sich, sie kommunizieren und vertrauen sich gegenseitig. Sie fördern…
Geisteshaltung – Die Schlüsselelemente der Rockstar-Mentalität
In einer Zeit, in der Erfolg nicht mehr allein an Kennzahlen wie Umsatz, Reichweite oder Followern gemessen wird, sondern zunehmend auch an Persönlichkeit, Ausstrahlung und Mut, gewinnt eine besondere Form…
Teamkonflikte – Was Teams von ihrem Rockstar-Potenzial abhält
Teamkonflikte sind ein unvermeidlicher Bestandteil der Zusammenarbeit, doch sie können ein erhebliches Hindernis für die Entfaltung des vollen Potenzials eines Teams darstellen. Häufige Herausforderungen wie fehlendes Vertrauen, Schuldzuweisungen und Ausreden…
Eine Einheit – Warum Rockstar-Teams Jahr für Jahr gewinnen
Gewinnen ist keine einmalige Sache. Es ist ein immerwährender Prozess. Rockstar-Teams gewinnen nicht ab und zu. Sie machen nicht ab und zu etwas richtig. Sie machen es immer wieder richtig.…
